← Tutte le guide · Aggiornato 14 ottobre 2026

Test di dattilografia per il lavoro: come prepararsi

Molti lavori in amministrazione, data entry, assistenza clienti e trascrizione prevedono un test di dattilografia. Ecco cosa aspettarti e come prepararti.

Com'è un test di dattilografia per il lavoro

La maggior parte dei test di dattilografia nelle selezioni dura tra 1 e 5 minuti. Scrivi un testo, e il test indica la tua velocità in parole al minuto (o in battute al minuto) e la tua precisione. Alcuni test sottraggono gli errori dalla velocità, altri li indicano a parte. Nei lavori con molti numeri si può aggiungere un test del tastierino numerico, misurato in battute all'ora (KPH).

Che velocità ti serve?

Dipende dal lavoro e dal datore di lavoro, quindi controlla l'annuncio. Gli intervalli comuni sono circa da 40 a 60 WPM per i lavori d'ufficio, 45 WPM o più per il data entry e 70 WPM o più per la trascrizione legale e medica. La maggior parte dei datori di lavoro si aspetta anche un'alta precisione, spesso del 95% o più. Leggi di più sulla velocità di scrittura.

Come prepararsi

  1. Trova il tuo punto di partenza. Fai un test di dattilografia di 5 minuti, perché i test di lavoro durano spesso così. Annota sia la velocità sia la precisione.
  2. Esercitati con testi, non solo con parole. I test veri usano frasi con maiuscole e punteggiatura. Usa la modalità testo del nostro test di dattilografia, oppure attiva punteggiatura e numeri.
  3. Lavora sulla precisione. I datori di lavoro spesso tengono più alla precisione che alla velocità. Se sei sotto il 95%, rallenta.
  4. Sistema i tasti deboli. Usa i nostri esercizi sui tasti deboli per lavorare sui tasti che sbagli di più.
  5. Esercitati ogni giorno nelle una o due settimane prima del test.

Il giorno del test

Mostra il tuo risultato

Dopo un test sul nostro sito puoi stampare un attestato con il tuo nome, la velocità e la precisione. È la registrazione di un test svolto nel tuo browser, non una certificazione ufficiale, quindi usalo come complemento al test del datore di lavoro.

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